求临时工每小时最低工资标准

杭州市律师 2025-04-07
临时工每小时最低工资不得低于当地最低小时工资标准。根据《最低工资规定》,用人单位应遵守当地最低小时工资标准,否则将违法。若低于此标准,劳动者可向劳动监察部门投诉,用人单位将面临法律处罚,且需补足工资差额。
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临时工工资问题需依法处理。具体操作:1.与用人单位明确工资标准,确保不低于当地最低小时工资;2.如遇纠纷,先尝试与用人单位协商解决;3.协商无果,收集证据如工资条、工时记录等,向当地劳动监察部门投诉;4.必要时,可寻求法律援助或提起劳动仲裁。
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临时工工资处理常见方式为协商和投诉。应与用人单位协商确定工资标准,若协商无果或用人单位违反最低工资规定,可向当地劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。

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